Catégorie : Entreprise

Un même contenant, trois noms selon la situation : c’est la réalité, parfois déconcertante, de l’emballage en droit comme en industrie. Dans le Code de la consommation, “emballage” ne recoupe

Louer une salle ou un bureau répond à de nombreux besoins, dépassant largement la simple recherche d’un espace de travail. Ces dernières années, la location flexible attire de plus en

Aucune obligation de capital minimum, mais une liberté statutaire qui peut dérouter. Les associés déterminent eux-mêmes les règles d’organisation, au risque de créer des statuts complexes ou inadaptés. La SAS

Un chiffre, un décret, une procédure : parfois, c’est tout ce qu’il faut pour transformer une simple formalité en parcours du combattant administratif. La certification conforme d’un document, bien que

Oubliez les idées toutes faites : lorsque la pomme de Newton tombe, ce n’est pas l’innovation qui frappe le sol, mais la révélation inattendue d’une vérité cachée. Avant de parler

Trouver le bon spécialiste pour répondre à des besoins juridiques précis peut s’avérer complexe, tant le monde du droit est vaste et spécialisé. Il est souvent difficile de s’orienter parmi

86 %. C’est le pourcentage d’entreprises qui, selon l’International Coaching Federation, voient leur investissement dans le coaching dépassé par les bénéfices récoltés. Oui, les montants engagés peuvent sembler élevés, mais

La gestion du temps est un enjeu majeur pour les dirigeants et responsables d’entreprise. L’externalisation de la rédaction des procès-verbaux (PV) apparaît comme une solution stratégique pour optimiser la délégation

La multiplication des missions parallèles fragilise souvent la capacité à rester efficace sur la durée. L’accumulation de tâches non coordonnées conduit fréquemment à des blocages ou à des périodes d’essoufflement.

130 % : c’est l’écart de prix constaté entre certains CRM d’apparence similaire. Un tarif qui grimpe sans prévenir, des modules superflus facturés au prix fort, et des frais qui

Dans un monde commercial où la concurrence s’intensifie, les entreprises B2B cherchent constamment des méthodes pour se démarquer et toucher efficacement leur clientèle cible. La téléprospection, loin d’être obsolète, connaît

La liquidation judiciaire frappe fort. D’un trait, elle efface les contrats, met un terme aux baux commerciaux, dissout les accords de travail. Aucune marche arrière possible, même si un mince

Les données personnelles sont devenues une véritable monnaie d’échange et leur gestion est plus que jamais surveillée par les institutions. Aussi, une mauvaise gestion des informations personnelles peut entraîner des

Gérer une EURL implique de respecter des obligations comptables strictes tout en optimisant son temps et ses ressources. Entre la tenue des journaux comptables, la déclaration de TVA et le

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En 1887, la loi française sur la liberté de la presse continue d’employer le mot « réclame ». Rien d’anecdotique : le langage officiel, la presse, le commerce, tous en

Les contrats des animateurs vedettes échappent souvent à la transparence, alimentant spéculations et fantasmes. Les chiffres circulent, rarement confirmés, parfois démentis du bout des lèvres par les intéressés eux-mêmes. Pour

700 millions de tonnes de roches extraites chaque année sur la planète : c’est la réalité brute de l’industrie minière moderne, loin des discours policés sur la transition écologique. Du

En 2025, près d’un achat en ligne sur deux en France transite par une marketplace. Les acteurs locaux multiplient les investissements technologiques, tandis que la réglementation européenne impose de nouvelles

En tant que dirigeant d’entreprise parisienne établi dans le quartier Saint-Lazare, vous conviendrez du fait que vous travailliez dans un secteur géographique très porteur. Mais lorsqu’il est question de trouver

En 2023, l’inspection du travail a relevé plus de 1 200 manquements à l’obligation de mise à jour du Document Unique d’Évaluation des Risques (DUER). L’absence de ce registre expose

150 euros ou 1 500 euros pour la même heure de conseil : en France, la signature d’un avocat n’a pas de prix fixe, mais elle a mille visages. L’écart,

1,3 milliard : c’est le nombre de numéros de téléphone collectés chaque année dans le monde, selon des estimations récentes. Derrière ce chiffre, un paradoxe : alors que le RGPD

Le Code du travail impose la création d’un CHSCT dans les entreprises d’au moins 50 salariés, une obligation qui ne souffre d’aucune dérogation. Pourtant, la disparition progressive de cette instance

Un même investissement public peut parfois entraîner une diminution de l’investissement privé, même dans une économie en croissance. Les économistes distinguent alors des effets différents selon que la capacité productive

1,3 million. C’est le nombre de personnes qui, chaque année en France, franchissent le seuil d’un Point d’Accès au Droit ou d’une Maison de Justice et du Droit pour chercher

1 salarié sur 10 déclare avoir déjà été témoin ou victime d’un comportement répréhensible dans son entreprise. Pourtant, rares sont ceux qui prennent le risque de signaler ces faits, tant

Une entreprise peut respecter à la lettre le droit et s’attirer malgré tout les foudres de ses partenaires, de ses salariés ou de l’opinion. Les procès pour atteinte à l’environnement

Certains faits tenaces résistent à la communication verte : il arrive que des encres végétales, censées incarner la vertu, polluent davantage que certaines alternatives chimiques. Les labels environnementaux, souvent mis

La hiérarchie stricte ne fait plus figure de norme universelle dans les entreprises françaises. Certaines équipes fonctionnent désormais sans manager attitré, remettant en question la place traditionnelle du chef. Des

À Amiens, plus de 80 % des diplômés en alternance dans le secteur des ressources humaines décrochent un emploi dans les six mois suivant la fin de leur formation. Pourtant,

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Les entreprises d’aujourd’hui évoluent à une vitesse fulgurante, et leurs besoins en matière de gestion de données et de relation client deviennent de plus en plus complexes. Alors que Excel

En France, une décision de justice de 2012 a reconnu la discrimination fondée sur l’apparence physique, alors qu’aucune loi ne l’évoquait explicitement auparavant. Pourtant, la législation encadre aujourd’hui 26 critères

Depuis dix ans, les géants américains de la tech ont dominé les marchés boursiers, affichant des performances hors norme. Mais l’équation s’est complexifiée depuis 2022 : la volatilité a pris

Travailler n’est pas une obligation aveugle. Le code du travail trace des frontières nettes : on ne peut pas exiger d’un salarié qu’il enfreigne la loi ou qu’il risque sa

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