Sanction pour absence du duerp : que risque-t-on ?

En 2023, l’inspection du travail a relevé plus de 1 200 manquements à l’obligation de mise à jour du Document Unique d’Évaluation des Risques (DUER). L’absence de ce registre expose l’employeur à une amende administrative pouvant atteindre 1 500 euros, doublée en cas de récidive. La responsabilité pénale peut aussi être engagée en cas d’accident du travail.

Certaines PME ignorent …

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